ContiNews

Deze maand staat in het teken vaan naamgeving, maar hoe registreer je eigenlijk een merknaam? Ik leg het je uit.

Elke ondernemer wil dat zijn of haar eigen producten/ diensten zo goed mogelijk naar buiten worden gebracht, met maar een doel: de zichtbaarheid vergroten.

Heldere communicatie en zeker ook een goede presentatie zijn heel belangrijk. Niet alleen als persoon, ook als organisatie wil jij een goede indruk maken.

Wanneer je je doelgroep analyseert, kom je achter de juiste informatie om je producten en diensten goed aan te kunnen bieden.

Nu we weten welke communicatiemiddelen er zijn en wanneer je inzet is het belangrijk om te kijken naar de afzender.

Een communicatiemiddel is een informatiedrager om mee te communiceren

Het traject van een klant die nog niks van jou afweet tot het doen van een aankoop en verbonden blijven met jouw merk heet een ‘customer journey’. Voordat iemand een aankoop doet zijn er een aantal touchpoints nodig.

Extern imago beïnvloeden is eigenlijk het hoofddoel van elke marketing/communicatie afdeling. Dan hoor ik je denken; dat zou toch indirect meer sales moeten zijn?

Imago • zelfst. naamw. • Beeld dat mensen hebben van (iets of iemand) Imago en identiteit. Begrippen die je bekend in de oren zullen klinken en die binnen organisaties een grote rol spelen.

Aankomende dagen zijn wat onrustig. Eindejaarsdrukte slaat toe, de out-of-office berichten staan weer aan, projecten moeten nét voor het nieuwe jaar nog afgerond worden óf misschien ben je al klaar en heb je tijd over!

‘Werk thuis, tenzij het niet anders kan’. Dat is inmiddels al een geruime tijd de oproep van het kabinet. Online verbonden zijn is in deze periode onmisbaar. We werken thuis, vergaderen virtueel en blijven digitaal verbonden met vrienden en familie. We ervaren meer dan ooit tevoren hoe makkelijk het eigenlijk is om digitaal contact te leggen.

Lockdown. Again… Iedereen zit weer thuis. Maar hoe gaat het eigenlijk met ze? En hebben ze nog wel binding met de organisatie?

Organisaties stralen uit wie ze zijn mede dankzij hun identiteit bestaande uit: missie, visie, kernwaarden en competenties. Een krachtige en herkenbare identiteit kan dus een sterk imago opleveren.

De uitkomst van dit onderzoek is (wanneer je dit voor het eerst doet) een nulmeting voor later. Het biedt perspectief in hoe de medewerkers over de organisatie denken.

Radio Kootwijk bestaat al ruim 100 jaar. Vanaf het begin van de 20ste eeuw tot op de dag van vandaag staat dit park in het teken van communicatie. Vroeger tussen Nederland en zijn voormalige koloniën, tegenwoordig tijdens een conferentie of businessmeeting.

Door werknemers op te leiden of bij te scholen, bijvoorbeeld in marketing en PR, zijn ze breder inzetbaar. Jouw medewerkers zijn als geen ander bekend met de producten en diensten van de organisatie.

Voor veel bedrijven komt de drukste periode van het jaar eraan. Vooral retail bedrijven zullen te maken krijgen met topdrukte

Het imago van jouw organisatie bepaalt het succes en hier dragen de medewerkers aan bij. De ene wat minder dan de andere maar onderaan de streep vinden mensen wat van je en koppelen dit aan de identiteit van jouw organisatie, aldus imago.

Je bent hartstikke gek! Waarom zou je jezelf onnodig maken?! En in exact die volgorde.

De Maassilo in Rotterdam heeft drie grote hallen voor evenementen. Maar die evenement, die zijn er nu helaas niet. Nu kunnen daklozen er ’s nachts terecht.